В Трудовой кодекс РФ внесены поправки Федеральным законом от 11.10.2018 № 360-ФЗ, устанавливающие «отпускные» привилегии для работников, которые являются многодетными родителями. Теперь в ТК РФ появилась новая статья 262.2, в которой говорится, что сотрудникам, имеющим троих и более детей в возрасте до 12 лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время. Это означает, что работодатель не сможет по собственной инициативе скорректировать выбранные многодетным работником «отпускные» даты. Новые правила вступили в силу с 22.10.2018